Business Consulting Services
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Business-Consulting-Services

Cornerstone OnDemand bietet Consulting-Services, die Produktwissen an spezifischen branchentypischen und funktionalen Best Practices ausrichten. Unsere Business-Berater helfen Ihnen auf effektive Weise, Änderungen an Ihrem Personalwesen vorzunehmen und gleichzeitig den Grundstein für einen langfristigen Erfolg von morgen zu legen.

Cornerstone hilft unseren Kunden auch, bessere Talente sowohl innerhalb als auch außerhalb des Unternehmens anzuwerben. Wir arbeiten mit Ihnen zusammen, um die Einstellungs- und Anwerbungsverfahren an Ihre übergeordnete Geschäftsstrategie auszurichten, Ihnen beim Vermitteln von messbaren Zielen und Prozessen zu helfen und Unterstützung auf allen Unternehmensebenen sicherzustellen.

Cornerstone-Berater profitieren von jahrelanger Erfahrung und nutzen etablierte und neue bewährte Verfahren, um Kunden beim Erreichen ihrer Personalziele zu helfen und das Talentmanagement optimal zu nutzen.  Zunächst prüfen wir die aktuelle Situation des Unternehmens, analysieren dann die angestrebten Ziele und entwickeln schließlich einen Plan zur Erreichung dieser Ziele.  

Unter Berücksichtigung der Herausforderungen und Realitäten Ihres Unternehmens erstellen wir einen Prozess, der die Theorie in überschaubare, aktionsfähige Prozesse umwandelt.

Talentmanagement

Talentmanagement

  • Ihrem Unternehmen helfen, Ihre aktuellen und zukünftigen Mitarbeiter zu definieren und zu managen
  • Einen Aktionsplan für Governance definieren  
  • Ein Framework zur besseren Entscheidungsfindung entwickeln
Änderungsmanagement

Änderungsmanagement

  • Die besten Methode zum Vermitteln und Messen von Änderungen bestimmen
  • Einen Kommunikationsplan entwerfen, um Ihre Botschaft effektiv zu übermitteln
  • Das Messen, Überwachen und Durchsetzen von Änderungen bestimmen
Geschäftsprozessausrichtung

Geschäftsprozessausrichtung

  • Umfragen, Fokusgruppen und Stakeholder-Meetings nutzen, um zu analysieren, wo Sie sind und wohin Sie möchten
  • Anwendungsfallszenarien zur Unterstützung der Implementierung bestimmen
  • Sicherstellen, dass Sie die richtigen Mitarbeiter haben, um Ihre Prozesse zu unterstützen
Integriertes Talentmanagement

Integriertes Talentmanagement

  • Die Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter, Prozesse und Technologien über Geschäftseinheiten und Standorte hinweg bewerten
  • Eine Implementierungs-Roadmap zur Umsetzung von Änderungen entwickeln
  • Einen ausführbaren Plan für eine erfolgreiche Entwicklung des integrierten Talentmanagements definieren
Best Practices der Cloud

Bewährte Verfahren und Erfahrungen der Cloud

  • Bewährte Verfahren und Erfahrungen der Branche bereitstellen
  • Lernen, wie Sie bewährte Verfahren an Ihre Unternehmenskultur ausrichten können
  • Erstklassigen Kundensupport und Schulungen erhalten
Reifemodell

Ablaufmodell

  • Bewertungen generieren und eine Ablaufbewertung für jeden funktionalen Prozess innerhalb von Cornerstone zuweisen
  • Gemeinsam mit Cornerstone Entwicklungschancen bestimmen und priorisieren
  • Einen Prozess zur Hervorhebung der Reife identifizierter Bereiche definieren